退出、呼吁与忠诚
由于技术进步和劳动生产率的提高，人类的生产活动会创造出一定的剩余，从而使各类组织...
团队管理
曾仕强教授告诉你怎样带团队
书中，曾仕强教授不仅分析了如何带队伍，同时指明了如何扮演好团队中的不同角色。他从...
团队复盘法：带团队打胜仗的基本功
本书通过作者个人经历，特别是在美团的工作实践，展示了团队复盘法如何帮助团队在不确...
激活组织：从个体价值到集合智慧（精编版）
本书阐明了管理者如何驾驭不确定性，从而在不确定性中给组织中的个体寻求一个空间，并...
中国式家族办公室：如何战略性地构建家族资产管理体系
随着（超）高净值群体规模和资产规模的日益增大，家族传承和家族管理的需求痛点日趋显...
理想的团队成员：识别和培养团队协作者的三项品德（经典版）
本书属于作者核心理论模型“克服团队协作的五种障碍”的配套图书，书中一如既往地以寓...
阿米巴组织划分
阿米巴组织设计，必须以阿米巴经营理念为指导，抛开传统的行政组织架构，重构以自主经...
效率红利
本书从“个人效率升级、协同力升级、团队效率升级”三个维度全面讲述了提升效率的具体...
柳问：柳传志的管理三要素
这是一本深入阐述柳传志管理思想的作品。在本书中，作者首先分析了柳传志管理思想中最...
混序小团队管理：带团队的三大原则和十项修炼
本书对于如何运用混序小团队的管理方法促进转变的发生和迎接挑战做出了非常详细的阐述...