明茨伯格论管理
明茨伯格深入企业内部，观察其真实的动作状况，以犀利的笔锋挑战传统管理学说。本书全...
管理学大师
攀登者 2：经营者的用人哲学
松下幸之助是跨越时代的经营者，是影响世界的“经营之神”。他的经营管理思想对现代商...
动荡时代的管理（珍藏版）
关注行动而非理解，关注决策而非分析，告诉管理者应该做什么。在未来的10～20年之...
管理进行时
在本书中，明茨伯格贡献了他对管理的最新研究成果，是明茨伯格历经30年对成名作《管...
科特论松下领导艺术
他的企业被称为“日本的通用电气”，每年的营业收入达650亿美元。他的管理方法，管...
卓越领导之道系列（4册装）
《卓越领导之道系列》是领导力之父、组织发展理论先驱沃伦·本尼斯的领导力思想、理论...
经营诀窍：松下幸之助的“成功捷径”
本书是松下幸之助先生写给企业一把手的，分享了自己从商60年间积累下的37条宝贵经...
穿越周期：实践松下幸之助的经营哲学
“你要好好发工资”这是1965年，微波炉部门成为独立事业部时，“经营之神”松下幸...
个人可持续发展精要
《个人可持续发展精要》是一本革新思维的积极心理学运用的权威之作，提供了解决个人可...
德鲁克经典管理案例解析（原书最新修订版）
不得不面对的情境；不得不解决的问题；不得不决定的事情。《德鲁克经典管理案例解析(...