李书玲

破解“企业家封顶”“中高管团队成长”“二代接班”难题的有效解决方案。

从思维和心灵两个维度给出训练方法，帮助你成为心智成长型学习者。

寻找规律的真正意义，不是为了找到确定的结论，而是为了掌握变化的原理。

应对变化的环境、不断涌现的挑战，企业组织的设计不是找到确定的答案，而是寻找成长过...