始于改变：欧姆龙式团队创新法

基础信息

书名：始于改变：欧姆龙式团队创新法
作者：【日】竹林一
出版社：中国科学技术出版社
出版时间：2023年5月
ISBN：9787504699855
字数：60千字

推荐语

全球知名自动化控制及电子设备制造商欧姆龙的精进之道。

内容简介

曾经支撑企业的一些价值观、制度和商业模式已经慢慢变得过时了。如今，企业依靠什么生存下去？那就是时刻坚持创新。很多人一边说着“我要创新”，一边回到原地单纯地执行。创新不是空喊口号。与其考虑“这是不是创新”，不如考虑“现在做的事情会产生怎样的影响”。作者从创新思维和创新人才角度，将自己在欧姆龙工作数年的经验和独特理解，融入对创新的阐述中，不仅适用于企业管理者，也适用于想要在工作中以新的视角看待事物、思考问题的从业者。

作者简介

作者竹林一，欧姆龙公司创新推进本部孵化中心主任、日本京都大学经营管理研究生院客座教授。进入欧姆龙后从事铁路卡系统业务、移动业务、电子货币业务等新业务开发，推动业务结构改革。曾获得日本项目管理协会特别奖，并担任该协会项目经理。还担任一般社团法人数据社会推进协议会理事及政府、经济团体相关委员会的咨询委员。