股权激励项目实战

全书以“带学习者成为股权激励项目实操专家”为主线，从引用“二元思维”模式带领学习股权激励者入门，到使用通俗的语言帮助学习者掌握十九种常用激励模式的应用，再到教学习者学会如何运用“六定、二来、一去”的设计系统构建适用的股权激励方案，最后介绍如何在作者的引领种进一步做好股权激励方案的落地实施及后期管理。本书从写作视角上站在了一个更高的角度，没有将关注点放在股权激励方案本身，而是从真正实际操作的角度将股权激励 视作项目，并且引用了项目管理的思维模式，让阅读者更有强烈的场景带入感。