? 基本信息
- 书名:人员招聘与甄选(第3版)
- 作者: 凌巧
- 出版社:电子工业出版社
- 出版时间:2018/11/1
- 字数:208千字
? 推荐语
本书系统全面讲解招聘工作,理论与实践并重,适用于人力资源管理专业及相关人员参考。
? 内容简介
本书围绕“招、选、聘”这条主线,系统、全面地阐述了招聘工作,包括招聘概述和招聘前的基础性工作,“招、选、聘”工作的开展,人员招聘评估以及招聘的实践操作四大部分,既有理论阐述又有实践操作。每章开篇设置了引导案例、学习目标和学习导航,章尾安排了自测题,便于学习和巩固。各章节中设置了相关链接、案例等栏目,还增设了二维码以拓展知识和创新学习方式。另外,本书提供了电子课件和课后自测题参考答案等教辅资料,以便课后学习。本书既可作为高校人力资源管理专业本科层次或工商管理类专业本科层次的教材使用,也可供社会各界从事人力资源管理工作的人员参考阅读。
? 出版社介绍
电子工业出版社成立于1982年10月,是国务院独资、工信部直属的中央级科技与教育出版社,是专业的信息技术知识集成和服务提供商。经过三十多年的建设与发展,已成为一家以科技和教育出版、期刊、网络、行业支撑服务、数字出版、软件研发、软科学研究、职业培训和教育为核心业务的现代知识服务集团。出版物内容涵盖了电子信息技术的各个分支及工业技术、经济管理、科普与少儿、社科人文等领域,综合出版能力位居全国出版行业前列。
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