人力资源管理必备制度、表格范例与实用工具

? 基本信息

  • 书名:人力资源管理必备制度、表格范例与实用工具
  • 作者:卢活嘉
  • 出版社:中国法治出版社
  • 出版时间:2022/6/1
  • 字数:88千字

? 推荐语

人力资源管理实战经典。基础入手,从零起步变HR高手。

? 内容简介

本书从人力资源六大模块出发,旨在通过梳理人力资源管理工作流程及内在逻辑,向读者展示现实中的人力资源工作状态及所需工具,为人力资源从业者及人力资源管理爱好者提供精简易懂的工具支持。

全书内容涵盖了人力资源规划、招聘配置、培训管理、绩效管理、薪酬管理和劳动关系的等,这些都是人力日常工作的标配版本,即通俗所讲的选、育、用、留的闭环。帮你在每一个人力资源版块把好关,确保人力工作的完整度。

✍️ 作者简介

作者卢活嘉,中山大学学士,暨南大学企业管理硕士。国家认证高级人力资源管理师,全球职业规划师,职业咨询师,企业内训师。从事人力资源管理工作近20年,八年大型上市企业人力资源管理经验。

工作期间多次主导企业人力资源6大模块标准的建立与完善,从0-1组建人力资源管理团队。有丰富的面试辅导和培训经验,参与人才测评与面试辅导超万人,独立开发课件并主讲职业规划、招聘面试等课程。

? 出版社介绍

中国法治出版社是中央级法律类图书专业出版社,成立于1989年6月,隶属于国务院法制办公室。中国法治出版社每年出版新书品种1000种左右,出版物主要包括:1、法律法规的国家标准版本;2、法律、法规的权威性中外文对照文本;3、中外法学著作;4、研究生、大学本科、专科法学教科书;5、法律工具书;6、解释、宣传、介绍法律、法规的普及性读物;7、法律、法规中文及中外文对照文本的电子出版物。
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